Отчет по каналам привлечения






Что нужно сделать перед построением отчета?

Чтобы пользоваться отчетом, нужно корректно заполнить карточку кандидата. В частности нужно указать в строке «Подробно», каким образом к нам пришел кандидат: По рекомендации, Поиск резюме (исходящий), Отклик на объявление (входящий).

Заполните строку «Подробно»

Как построить отчет?

1. Найдите в разделе «Персонал» вкладку «Отчет по каналам привлечения».

Найдите вкладку «Отчет по каналам привлечения»

2. Для построения отчета выберите период, менеджера по персоналу, по которому хотите построить воронку, и при необходимости вакансию.

Выберите период и менеджера

3. Нажмите «Сформировать».

Нажмите «Сформировать»

В построенном отчете вы видите прозрачную конверсию привлечения кандидатов на всех имеющихся каналах привлечения. Данные помогут принять решение о том, какие каналы являются наиболее результативными. В нашем примере наиболее эффективным оказался канал «Рекомендация», а не интернет-площадки.

Если вы не заполнили в карточке кандидата строку «Подробно» (канал привлечения), она будет засчитана в строке отчета «Не заполнено».